donderdag 21 november 2013

Het faciliteren van zelforganisatie, het laatste deel

Samensturing een alternatieve term voor zelforganisatie die ik liever gebruik, want daar gaat zelforganisatie natuurlijk in essentie over. Het proces heeft wat voeten in de aarde, maar het begint zijn vruchten af te werpen, niet alleen in ons team, maar in de gehele Baak. Kijk snel verder voor een vogelvlucht door de laatste ontwikkelingen en resultaten.

Heb je de eerste delen gemist? Vindt hier deel 1  deel 2  en deel 3




In de vlog noem ik de Trendrede voor 2014. Een echte aanrader en daarom deel ik hier de link: 'Trendrede 2014'.

Dit is tevens de laatste vlog van 2013. Bedankt voor je aandacht tot dusver en tot wederziens in 2014!

woensdag 10 juli 2013

Het faciliteren van zelforganisatie, deel 3

In deze serie praat ik over mijn activiteiten met betrekking tot het faciliteren van een zelforganisatieproces voor het team Senior Trainers bij de Baak.

Met dit derde deel reageer ik op een vraag van een kijker die ik kreeg als reactie op deel 2.
Samengevat luidt de vraag: 'Zelfsturing, is het een middel of een doel?'.
Een boeiende vraag waar ik graag even uitgebreid op in ga.

Heb je de voorgaande delen gemist? Vindt hier deel 1 en deel 2.


maandag 27 mei 2013

Het faciliteren van zelforganisatie, deel 2

In deel 2 van deze serie ga ik dieper in op het faciliteren van het zelforganisatieproces voor het team Senior Trainers van de Baak. Heb je deel 1 gemist? Klik dan hier.




In de vlog noem ik Semco. Het programma Tegenlicht zond enige tijd geleden een unieke uitzending uit waarbij Ricardo Semler, oa eigenaar van Semco, centraal stond, 'de kapitale kracht van geluk'. Als je op de link klikt ga je direct naar uitzending gemist.

Als kers op de taart is er op de pagina van Tegenlicht ook nog een uitgebreid interview met Ricardo Semler te vinden .


woensdag 24 april 2013

Het faciliteren van zelforganisatie, deel 1


In deze serie praat ik over mijn activiteiten met betrekking tot het faciliteren van een zelforganisatieproces voor het team Senior Trainers bij de Baak. In deel 1 gaat het onder andere over de keuze tussen toestemming vragen of eventueel om vergeving vragen.

`Don,t be scared to fail, get out and do it, take risks, 
ask for forgiveness not for permission.´